Акселератор
Программа «Код династии» из четырёх шагов. После каждого у семьи на руках остаётся документ: карта, кодекс, стратегия, конституция. Плюс форум-группа из десяти семей, которые проходят то же самое.
Как устроена программа→
О нас
Мы занимаемся семьёй так же серьёзно, как вы занимаетесь бизнесом
«Ключ к наследию» — первый в России акселератор преемников и династий. Помогаем предпринимательским семьям собрать систему, которая переживёт поколения: диагностика, стратегия рода по восьми капиталам, семейный совет и договорённости, записанные на бумаге.
5уровней зрелости — от автопилота к наследию
4шага программы «Код династии»
8капиталов, которые растут вместе
22номинации премии «Золотая пчела»
Что входит в проект
Четыре части одного дела
Они связаны: премия приводит истории, истории становятся исследованием, исследование — методологией, по которой работает акселератор.
Премия «Золотая пчела»
Двадцать две номинации и открытое голосование. Люди рассказывают, какую ценность они передают дальше — и почему именно её. Приём историй идёт до 31 декабря, церемония — 5 февраля 2027 года.
Страница премии→Форум преемственности
Очные встречи, на которых семьи знакомятся не по регалиям, а по задачам. Второй Форум прошёл 8–10 ноября. Даты ближайших встреч и покупка билетов — в разделе «События».
Ближайшие события→Исследование
70% семейных бизнесов не переживают второе поколение. Собираем первую методологию преемственности для России — вместе со Сколково, на реальных историях, с учётом нашей исторической реальности и культурного кода.
Что это значит для вас→
Во что мы верим
Готовых карт нет
Диагностика без среды забывается через месяц, среда без методологии превращается в чаепитие, методология без экспертизы упирается в потолок лидера. Поэтому мы не продаём жёстко зашитую программу — собираем систему под конкретную семью.
Среда × Методология × Экспертиза
↓
Лидерские решения × Шеринг восьми капиталов семьи
↓
Династия, которая живёт веками
Каждый шаг заканчивается документом, который можно взять в руки, решением и конкретным делом, которое семья делает вместе с вами.
На что опираемся
Пока своя методология в разработке
Мы не выдумываем теорию с нуля. Берём признанные мировые модели и адаптируем под российскую реальность — а собственную методологию собираем на историях, которые приходят на премию.
Диагностика и оценка ресурсов
- Модель пяти форм капитала — Дж. Э. Хьюз мл., 2004
- Модель «трёх кругов» — Harvard Business School, 1982
- Карта семейного бизнеса — М. Беннедсен, INSEAD, 2007
Управление и планирование
- Синхронизация жизненных циклов — А. Лансберг, 1999
- Семейный совет и конституция — практика европейских династий
- Нейропрофилирование Persona — оценка человеческого капитала
Передача дела
- Наставничество и преемственность компетенций
- Карьерная навигация преемника
- Институционализация: кто и как принимает решения после вас
Кто ведёт
Команда
Шесть человек, у каждого своя зона ответственности: нейропрофилирование, образовательные инновации, наставничество, персональные кураторы и партнёрства.
Анастасия Скай
Основатель акселератора
Идейный вдохновитель проекта. Многодетная мама и преемник семейного дела. Активный резидент акселератора в формате «Семья»: всё, что обсуждаем и делаем с резидентами, сначала проверяет в своей семье.
- Больше пятнадцати лет в консалтинге и маркетинге влияния
- Организатор-геймификатор более пятисот деловых мероприятий
Владимир Козлов
Нейропрофилирование
Руководитель Persona и Persona360 — международной SaaS-платформы развития человеческого капитала на стыке нейротеха и образования.
- Автор методологии нейропрофилирования и нейротеста Persona
- Эксперт Аналитического центра Минобрнауки РФ, участник рабочей группы НейроНет (НТИ)
- Вице-президент Ассоциации разработчиков ИИ по направлению ИИ-кадровых платформ
Вадим Полюга
Образовательные инновации для взрослых и детей
Руководитель i3.school. Математик и мастер фехтования, поднявший на флаг принцип «через приключения к достижениям». С 2011 года его центр образовательного консалтинга помогает школам и вузам внедрять индивидуализированное обучение.
- Геймификация: как сложное и скучное сделать увлекательным
- Большие данные, автоматизация учёта и ERP
- Образовательные инновации — от школы до поствуза и смешанного обучения
Марат Кадыров
Наставничество и преемственность компетенций
Лидер программы наставничества, непрерывности лидерства и компетенций.
- Эксперт по проектному финансированию корпораций и стартапов: более 120 проектов, объём инвестиций 30 млрд рублей
- Руководитель Ассоциации развития квалификаций — наставник карьерной навигации более сорока учёных-исследователей
- Лидер проекта по применению генной терапии с помощью искусственного интеллекта
- Сертифицированный консультант по биохакингу
Дмитрий Коптуров
Руководитель группы персональных кураторов
Трекер предпринимателей больше десяти лет. Опыт работы во ФРИИ, привлечённый эксперт «Иннопрактики».
- Помог вырасти в показателях более чем пятидесяти предпринимателям и компаниям
- Более пятнадцати лет в консалтинге, восемь — в управлении проектами
- Системный инвестор больше двадцати лет
Евгений Скарабейников
Эксперт акселератора
Основатель проекта «Семья PRO», интегратор партнёрских экосистем. Оздоравливает партнёрства в бизнесе и в семье, превращая их в источник вдохновения и энергии, а не усталости.
С чего начать
Пройдите диагностику — это бесплатно
Двадцать минут в боте, и вы увидите, на каком из пяти уровней зрелости сейчас ваша семья и какой капитал проседает сильнее остальных.